Задача:
Компании, которая занимается оптовой торговлей ИТ оборудованием, нужна была помощь в подборе офис-менеджера. Важно было найти специалиста с релевантным опытом от 2-3 года. Желательно с жизненным опытом, сдержанным внешним видом и желанием создавать уют.
Сложность:
Сложность заключалась в том, что важно было попасть в личность, а не в опыт и навыки.
Решение:
За все время работы над вакансией отработано 87 резюме кандидата. Вакансия была единичная. Было проведено 7 собеседований.
Результат:
С момента выбора финалиста и закрытия вакансии прошло 3 недели.
