Кадровое агентство
Подбор персонала
по низким ценам
по низким ценам
Инженер по техническому надзору — специалист, ответственный за контроль и мониторинг соответствия строительных работ установленным техническим требованиям. Цель — обеспечивать безопасность, качество и сроки выполнения работ.
Это специалист, представляющий интересы заказчика на строительной площадке и контролирующий, чтобы работы велись строго по утверждённой проектной документации, с соблюдением строительных норм и стандартов качества.
Подбор инженера технического надзора в Москве и по всей России за 3 дня — найдём специалиста, который проследит за качеством и соблюдением технологий на объекте. Он будет проводить проверки, фиксировать нарушения и контролировать устранение замечаний.
Вы получите специалиста, который обеспечит качественное выполнение всех ключевых функций инженера технического надзора:
Человек взаимодействует с представителями генерального подрядчика, технического заказчика, субподрядными организациями и проектными институтами. Он работает в тесной связке с прорабами, инженерами ПТО, архитекторами и проектировщиками для проверки соблюдения проектных решений. В случае выявления несоответствий передает информацию руководству, вносит корректировки или инициирует остановку работ.
Чтобы эффективно подобрать инженера технадзора в Москве и по всей России, необходимо учитывать его опыт технического контроля, знание строительных норм и умение добиваться соблюдения проектных решений на всех этапах строительства.
Для того чтобы подобрать инженера технадзора / инженера технического надзора, нам необходимо найти и обработать около 70 резюме/контактов, провести в среднем 35 телефонных интервью, 7 интервью в агентстве и организовать 3 интервью у клиента.
Первых кандидатов предоставляем на интервью в среднем на 7 день проекта. Вы встречаетесь только с отобранными и мотивированными кандидатами.
| Этап | Воронка кандидатовВоронка | Продолжительность этапа в дняхДлит., дн. |
|---|---|---|
|
Сорсинг и анализ резюме
|
70
|
7
|
|
Телефонные интервью
|
35
|
7
|
|
Интервью и оценка в агентстве
|
7
|
7
|
|
Интервью у клиента
|
3
|
3
|
|
Согласование офера
|
1
|
2
|
|
Выход на работу
|
 |
|
|
Выход на работу
|
||
Наш отдел работает с 2010 года и специализируется на подборе кандидатов в сфере строительства и проектирования — от главных инженеров проекта и архитекторов до проектировщиков и прорабов. Подбираем как руководителей всех звеньев, так и профессионалов узкого профиля в отрасли «Строительство-проектирование».
Портфель успешных проектов поиска персонала в отрасли «Строительство-проектирование-архитектура» составляет 175 кейсов и более 265 отраслевых клиентов. Рекрутеры нашего отдела являются экспертами в подборе специалистов в области строительства, знают специфику подбора сотрудников данной сферы.
Общаясь с кандидатом, мы всегда учитываем его опыт работы, знание нормативной базы и технических регламентов в строительстве, опыт реализации крупных объектов, знание AutoCAD, Revit и графических редакторов. Опыт реализации проектов от предпроектных проработок до ввода в эксплуатацию и другие вопросы отрасли. Это позволяет нам находить идеальных кандидатов для вашей компании.
