Кадровое агентство
Подбор персонала
по низким ценам
по низким ценам
Менеджер АХО — специалист, отвечающий за материально-техническое обеспечение компании, поддержание инфраструктуры и создание комфортных условий для работы всех сотрудников, управляющий хозяйственными процессами.
Это специалист, обеспечивающий бесперебойное функционирование офиса. Он отвечает за организацию закупок, контроль за эксплуатацией помещений, безопасность и обслуживание инженерных систем.
Подбор менеджера АХО в Москве и по всей России за 3 дня — найдём сотрудника, который отвечает за хозяйственное обеспечение офиса и контроль материальных ресурсов. Успешный менеджер АХО помогает поддерживать порядок, экономить бюджет и обеспечивать бесперебойную работу компании.
Вы получите специалиста, который обеспечит качественное выполнение всех ключевых функций менеджера АХО:
Самостоятельный поиск менеджера АХО часто осложняется неочевидностью объёма и сложности задач. У соискателей встречаются узкопрофильные компетенции — например, опыт работы только в офисной среде без понимания специфики складских или производственных объектов. Или наоборот — кандидат из промышленного сектора может быть неэффективен в административной функции офисного формата. Подбор менеджера АХО требует учета универсального подхода и навыков управления.
Чтобы надёжно подобрать менеджера АХО в Москве и по всей России, важно чётко определить зону ответственности, провести проверку управленческих, технических и организационных компетенций, а также учитывать масштаб объекта и текущую инфраструктуру компании.
Для того чтобы подобрать менеджера АХО, нам необходимо найти и обработать около 70 резюме/контактов, провести в среднем 45 телефонных интервью, 6 интервью в агентстве и организовать 4 интервью у клиента.
Первых кандидатов предоставляем на интервью в среднем на 7 день проекта. Вы встречаетесь только с отобранными и мотивированными кандидатами.
| Этап | Воронка кандидатовВоронка | Продолжительность этапа в дняхДлит., дн. |
|---|---|---|
|
Сорсинг и анализ резюме
|
70
|
7
|
|
Телефонные интервью
|
45
|
7
|
|
Интервью и оценка в агентстве
|
6
|
7
|
|
Интервью у клиента
|
4
|
3
|
|
Согласование офера
|
1
|
3
|
|
Выход на работу
|
 |
|
|
Выход на работу
|
||
Наш отдел работает с 2009 года и специализируется на подборе кандидатов в сфере секретариата и административного персонала — от персональных ассистентов и секретарей до офис-менеджеров и делопроизводителей. Подбираем как руководителей всех звеньев, так и профессионалов узкого профиля в отрасли секретариата.
Портфель успешных проектов поиска персонала в отрасли «Секретариат-Административный персонал» составляет 220 кейсов и более 373 отраслевых клиентов. Рекрутеры нашего отдела являются экспертами в области найма административного персонала, знают специфику подбора сотрудников данной сферы.
Мы оцениваем кандидата на знание основ делопроизводства и делового этикета, знание необходимых программ. Коммуникативные навыки и умение систематизировать, структурировать, планировать, и другие вопросы отрасли. Это позволяет нам находить идеальных кандидатов для вашей компании.
