Задача:
Компании, которая занимается проектной деятельностью, нужна была помощь в подборе администратора сайтов. Требовался специалист, который совмещает в себе внимательность контент-менеджера, аккуратность верстальщика и техническую подкованность веб-разработчика.
Сложность:
Сложность заключалась в том, что большинство таких специалистов работает удалённо. Так же разработчики имеют возможность брать сразу несколько проектов в работу. Наш клиент не рассматривал такой формат, им нужен был человек на полную занятость в офисе.
Решение:
Было отобрано 84 резюме, проведено 8 интервью в агентстве и 3 кандидата на собеседовании у заказчика.
Результат:
С момента выбора финалиста и закрытия вакансии прошло 1.5 месяц.
