Задача:
В компанию, которая занимается организацией и проведением различных выездных мероприятий , требовалось найти менеджера в отдел MICE. Был важен хороший опыт в данной сфере, знание документооборота, желательно владение английским языком, опыт работы с тендерами.
Сложность:
Наличие командировок, включая выходные дни, ограниченное количество кандидатов на рынке с подходящим узким профилем.
Решение:
Было отобрано 65 кандидатов, проведено 15 интервью в агентстве, 5 интервью заказчика.
Результат:
Срок закрытия вакансии 3 недели.
